9月14日下午，学校在第一会议室召开本学期第一次科研工作例会,副校长宋立军主持会议。各院（部）主管科研副院长（副主任）、科研工作联系人，科研处全体人员参加会议。

会上，科研处副处长鲍艳首先通报了开学以来学校科研工作完成情况：一、科研项目申报完成情况；二、科研项目立项情况；三、科研项目结项情况；四、2017年吉林省科学技术奖获奖情况；五、工师学术大讲堂活动开展情况；六、高校整体转型改革试点基本数据采集工作；七、省教育厅科研基础信息统计工作；八、高等教育质量监测国家数据平台数据采集工作；九、学校专业技术职务评聘科研业绩量化考核工作；十、近期出台科研管理文件制度情况。

科研处处长崔亚新就下一阶段科研工作进行了具体布置：一、2017年度吉林省高校省级科技平台验收和遴选工作；二、校级科研机构和创新团队遴选工作；三、2018年国家自然科学基金、国家社科基金项目等高层次项目预申报工作；四、 2017年度高校科研实验室安全检查工作；五、2017年全省科技基础条件资源调查工作；六、关于进一步落实以增加知识价值为导向分配政策有关事项；七、省教育厅吉林特色新型高校智库成果选介汇编征集工作；八、科技成果登记工作；九、学校科研管理系统建设工作。

最后，宋立军在总结讲话中强调：要理清学校近期科研工作的总体思路，通过打造一支过硬的校、院（部）两级科研管理队伍，推进管理重心下移，在不断完善学校科研管理制度基础上，加强创新团队和科研平台建设，提升学校整体科研实力，逐步构建完成具有我校特色的科研管理体制。在具体科研管理工作中，要做好以下三个方面工作：一是树立服务意识，进一步提高学校科研管理职能部门的服务质量和管理水平。科研处要加强与各单位、各部门之间的交流与沟通，通过转变工作作风，做好科研政策文件的解读，在教师项目申报、论文发表、专利申请等方面做好服务工作。对教师在科研工作中遇到的困难与问题，要加强引导、做好解释与说明；二是增强规范意识，进一步提高各（院）部科研工作的管理水平。各院（部）科研管理人员日常工作应从小事入手，熟悉工作流程，加强科研档案管理，对分管工作要做精做细，达到规范管理、科学管理；三是强化责任意识，进一步提升全校科研工作的管理水平。各级科研管理人员要明确岗位职责，明确阶段性工作目标任务，做到工作思路清晰，工作方法得当，确保本年度各项科研工作任务落实到位。